رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز

بالأسماء.. تعيينات جديدة لذوي الهمم بالقاهرة

وزارة العمل
وزارة العمل

قالت وزارة العمل اليوم الخميس، إنه في إطار تنفيذ سياسة الحصر والتدريب والتشغيل لدمج ذوي الهمم في سوق العمل تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، وتكليفات وزير العمل حسن شحاتة، أعلنت مديرية عمل القاهرة عن تعيينات جديدة لذوي الهمم في إطار متابعة نتائج ملتقى التوظيف والذي افتتحه الوزير حسن شحاتة بأحد فنادق القاهرة، في شهر مارس الماضي، بمشاركة 13 شركة خاصة، بهدف توفير 1503 فرص عمل في عدد من التخصصات، وأوضحت "الوزارة " أن التعيينات الجديدة شملت 128 عقد عمل جديد استفاد منها أصحاب مؤهلات دراسية مختلفة، وذلك بهدف تنفيذ خطة "الوزارة " لاستيفاء نسبة الـ5% المستحقة لذوي الهمم  تطبيقًا لأحكام القانون رقم 10 لسنة 2018 الخاص برعاية ذوى الإعاقة.

وأوضحت "الوزارة" في بيانها، أنها تلقت تقريرًا من أحمد عزاز، مدير مديرية العمل بالقاهرة، أفاد فيه بمتابعة تعيين دفعة جديدة من ذوي الهمم تنفيذًا لقرارات ملتقى التوظيف الذي عقد في مارس 2023 الماضي وأن العقود الجديدة تضم  128 عقدًا لذوي همم داخل  13 شركة قطاع خاص وهي شركات: الهندسية للخراطة الميكانيكية، ووود آند بلكس والبريد للتوزيع، والخطوط السعودية للتموين ، وماستر كارد إيجيبت، والسويدى، وماجد الفطيم، وكافور، ومدرسة الكرمة، والسراج المنير ومرسول وبروفيشنال سيرفيس.

وأضاف مدير المديرية أن الوظائف شملت: عمالًا عاديين، وعمال سويتش، وخدمات ، ومساعد مراقب، وبائعين، ومنسقي ممرات، وصرافًا، وكاتبًا، وعمال نظافة، موضحًا مراعاة تطبيق الحد الأدنى للأجور فى جميع العقود الموقعة، وتمتعهم بكافة الحقوق التي كفلها لهم قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، مشيرًا إلى متابعة عملهم داخل تلك المنشآت من خلال الأجهزة التابعة للمديرية من مكاتب التفتيش العمالي والتشغيل والسلامة والصحة المهنية..

جدير بالذكر أنه في منتصف يوليو الماضي عقد وزير العمل حسن شحاتة اجتماعًا مع مديري مديريات العمل بالمحافظات، أعلنوا خلاله عن تعيين 8 آلاف و303 من ذوي الهمم داخل منشآت تابعة للقطاع الخاص على مستوى الجمهورية، خلال الفترة من الأول من يناير حتى الأول من يوليو 2023 .. وأوضح المجتمعون أنه، وبشأن تكليف الرئيس السيسي للوزارة بدمج ذوي الهمم في سوق العمل فإن المديريات مستمرة في سياسة "الحصر والتدريب والتشغيل"، معلنة عن أنها قامت خلال الـ7 شهور الماضية بحصر 15 ألفًا و890 منشأة من إجمالى المنشأت التي يزيد عدد عمالها عن 20 عاملًا والتي تبلغ 23 ألفًا، و646 منشأة، يعمل فيها 2 مليون و459 ألفًا و859 عاملًا، وذلك من واقع بيانات هيئة التأمينات الاجتماعية، موضحين أن عدد المطلوب تعيينه لاستيفاء نسبة ذوي الهمم في هذه المنشآت التي تم حصرها يبلغ 122 ألفًا و126 عاملًا، وأن المُعين منهم فقط 71 ألفًا و623 عاملًا، وأن المتبقي استيفاؤه للتعيين يبلغ 50 ألفًا و530 عاملًا، مؤكدين على أن المديريات ومكاتبها المختصة تتواصل يوميًا مع المنشآت، وتستكمل عملية الحصر والتدريب والتشغيل.