رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز

عضو تضامن النواب تشيد بقرار إلزام الشركات بنسبة تشغيل ذوى القدرات 5%

أشادت النائبة هند حازم حبيب عضو مجلس النواب عضو لجنة التضامن الاجتماعي، بتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية اليوم خلال احتفالية عيد العمال وإهتمامه بالعمالة غير المنتظمة وذوي الاحتياجات الخاصة.
أكدت عضو مجلس النواب أن توجيه الرئيس عبدالفتاح السيسي، بالتأكيد على جميع منشآت القطاع العام و الخاص، وقطاع الأعمال، بنسبة تشغيل العمال من ذوى القدرات 5%، والعمل على دمجهم فى سوق العمل وإطلاق المنصة الوطنية لمعلومات سوق العمل، وتحقيق المساواة بين الجنسين فى مجال العمل، وقيام الوزارات والجهات المعنية، بالاستعداد لوظائف المستقبل وتحديد المهن المطلوبة والمهارات اللازمة لها والعمل على تنمية مهارات الموارد البشرية، بما يتناسب مع مستقبل الوظائف، واحتياجات سوق العمل إنما هو تأكيدًا علي اهتمام رئيس الجمهورية بفئة ذوي الاحتياجات الخاصة والاستمرار الدائم في دعمهم وتلبية كل مطالبهم.
وأشارت عضو لجنة التضامن الاجتماعي إلي أن الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية دائمًا ما يؤكد حرصه الشديد في كل المؤتمرات والفعاليات إلي ضرورة دعم ذوي الاحتياجات الخاصة والاهتمام بهم مؤكدة أن فئة ذوي الاحتياجات الخاصة لاقت اهتمامًا كبيرًا منذ تولي الرئيس عبدالفتاح السيسي وعلي مدار السنوات المتوالية.

وثمنت ما جاء في حديث الرئيس عبدالفتاح السيسي، باحتفالية عيد العمال، من التأكيد على أصحاب الأعمال والقطاعين العام والخاص وقطاع الأعمال، بضرورة الالتزام بالنسبة المقررة قانونا لتشغيل الأشخاص ذوي الإعاقة وهي 5%، بالإضافة إلى دعم وتطوير مهاراتهم في مجال العمل والانتاج، هذا بجانب إدراج هذا الملف ضمن الاستراتيجية الوطنية للتشغيل.

يذكر أنه قد تقدمت النائبة هند حازم حبيب عضو مجلس النواب عضو لجنة التضامن الاجتماعي بطلب إحاطة الي رئيس مجلس النواب عملًا بأحكام المادة (۱۳۳) من الدستور، والمادة ( ۲۳٤) من الائحة الداخلية لمجلس موجهًا إلى دولة مجلس الوزراء في شان الإجراءات التي تم اتخاذها في ملف احقية الزوجة المعاقة في الجمع بين معاشين من المعاشات المستحقة لهم عن أنفسهم أو عن الزوج أو الوالدين أو الأولاد أو الإخوة أو الأخوات وبدون حد أقصى ويكون لهم الحق في الجمع بين ما يحصلون عليه من معاش أيًا كان وما يتقاضونه من أجر العمل، وذلك تنفيذًا لنص المادة ٢٥ في قانون ١٠ لسنة ٢٠١٨.