«القوى العاملة»: حصر وتدريب وفرص عمل لذوي همم جنوب سيناء
أعلنت وزارة القوى العاملة، في بيانٍ لها اليوم الخميس، عن تعينات جديدة لذوي الهمم في محافظة جنوب سيناء، تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، بشأن دمج ذوي الهمم في المجتمع بالحصر والتدريب والتشغيل.
وبحسب البيان تلقت الوزارة، تقريرًا من مديرية القوى العاملة بمحافظة جنوب سيناء، بشأن اجتماع لجنة الموارد البشرية التابعة لغرفة المنشآت الفندقية بالمحافظة؛ لبحث آليات تدريب وتشغيل ذوي الهمم، حيث الاتفاق على التعاون فيما يخص تشغيل تلك الفئة في أقرب وقت، وجرى ترشيح عدد ٥٠ من ذوي الهمم وجارٍ اتخاذ إجراءات تعيينهم.
وأوضح أشرف علم الدين، مدير مديرية القوى العاملة بجنوب سيناء في تقريره، إنه تم عقد اجتماع لجنة الموارد البشرية التابعة لغرفة المنشآت الفندقية بالمحافظة، وذلك لبحث آليات تدريب وتشغيل ذوي الهمم مع مديري إدارات الموارد البشرية بشرم الشيخ، موضحًا أن لجنة الموارد البشرية تضم جميع مديري الموارد البشرية بشرم الشيخ لعدد ١٨٦ منشأة يعمل فيها ما يقرب من ٤٠ ألف عامل، وتم الاتفاق على تنفيذ القانون فيما يخص تشغيل ذوي الهمم في أقرب وقت حتى تستوفى جميع المنشآت النسبة المقررة قانونًا وكانت البداية بترشيح عدد ٥٠ من ذوي الهمم وجارٍ اتخاذ إجراءات تعيينهم وسوف يتم استكمال الترشيحات للمنشآت خلال الفترة المقبلة.
وأضاف مدير المديرية، أنه حضر اللقاء كل من أشرف علم الدين، مدير عام مديرية القوى العاملة، وأكرم محمد، مدير مكتب عمل شرم الشيخ، وضياء زيان، رئيس لجنة الموارد البشرية بالمحافظة.
كما تم الاتفاق على عقد الاجتماع بصفة دورية ومكثفة لمتابعه موقف تشغيل ذوي الهمم طبقًا لقانون ١٠ لسنه ٢٠١٨ والذى نص في مادته 81 على أن تلتزم الدولة بضمان حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة والأقزام صحيًا، اجتماعيًا، ثقافيًا، ترفيهيًا، رياضيًا وتعليميًا، وضمان توفير فرص العمل لهم، كما تلتزم بضمان تخصيص نسبه منها لهم، وتهيئة المرافق العامة والبيئة المحيطة بهم، وممارستهم لجميع الحقوق السياسية، ودمجهم مع غيرهم من المواطنين إعمالاً لمبادئ العدالة والمساواة وتكافؤ الفرص.
