ترقية 1740 من العاملين بالديوان العام والوحدات المحلية ببنى سويف
أصدر الدكتور محمد هانى غنيم، محافظ بنى سويف، اليوم الأربعاء، القرار رقم (1539) بشأن الموافقة على ترقية 1740 من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية، ممن أتموا المدد البينية اللازمة للترقية في 30 يونيو 2022، من العاملين بالمجموعة النوعية لوظائف التنمية الإدارية وكذا العاملين بالمجموعة النوعية لوظائف الخدمات المعاونة إلى المستويات الوظيفية الموضحة قرين كل منهم مع احتفاظهم بالأقدمية المتبقية، وذلك اعتبارا من 1 يوليو 2022.
كما تضمن القرار في مادته الثانية منح عدد 2270 من العاملين بالديوان العام والوحدات المحلية التابعة، حافزا بنسبة 5% من الأجر الوظيفي في 30 يونيو 2022، بحد أدني 100 جنيهاً وبحد أقصى 150 جنيها، وذلك اعتباراً من 1 يوليو 2022، مع التوجيه للجهات المختصة بتنفيذ القرار "كل فيما يخصه".
وأوضح أحمد مرسى، مدير الموارد البشرية بالمحافظة، أن القرار يأتى فى ضوء الكتاب الدوري وقرار الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، رقم 155 لسنة 2022، بشأن ترقية الموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية واستحقاق العاملين شاغلي وظائف المستويات الوظيفية (كبير لشاغليها قبل العمل بقانون الخدمة المدنية بالمستوى الأول"أ "بالمجموعة النوعية التخصصية والكتابية والفنية، وبالدرجة الأولى لشاغليها قبل العمل بقانون الخدمة المدنية بالمجموعة الحرفية بالمستوى الثالث "أ" بالمجموعة النوعية للخدمات المعاونة ممن مضى على شغلهم لهذه المستويات 3 سنوات حافز بنسبة 5% من أجره الوظيفي)، وعلى موافقة لجنة الموارد البشرية بجلستها المنعقدة في 6 سبتمبر الماضي والمعتمد محضرها في 20 من نفس الشهر.
في سياق آخر، وجه الدكتور محمد هاني غنيم محافظ بني سويف بالاستعداد المبكر لمواجهة موسم سقوط الأمطار والسيول، من خلال رفع درجة الاستعداد على مستوى القطاعات والمرافق،والتنسيق مع الجهات والأجهزة المعنية، مؤكداً على ضرورة اتخاذ كافة التدابير والأعمال الواجب تنفيذها على شبكات المجارى المائية والتأكد من جاهزية المعدات وتطهير مخرات السيول، مع تكثيف المتابعة والجولات الميدانية للمرور على الأماكن التي قد تمثل مواقع لتجمع المياه والأمطار ومعالجة الأماكن المنخفضة التي قد تسبب تجمع المياه وإعاقة المرور.
