وزارة العمل: زيادة الحد الأدنى لأجور القطاع الخاص يأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس
قال المتحدث الرسمي باسم وزارة العمل، عبد الوهاب خضر، إن قرار تطبيق الحد الأدنى لأجور عمال القطاع الخاص ليصبح 3500 جنيه شهريا بدلا من 3000 جنيه بزيادة 500 جنيه على الراتب من يناير الجاري، يأتي تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، بتقديم الرعاية والدعم للعمال وتعزيز علاقات العمل بين طرفي الإنتاج.
سيطبق بدون تجاوزات أو استثناءات
وأضاف عبدالوهاب خضر - في مداخلة هاتفية مع برنامج (صباح الخير يا مصر)، أن هذا القرار جاء بعد اجتماع للمجلس القومي للأجور في أكتوبر الماضي، حيث صدر هذا القرار بتوافق من الجميع وسيطبق بدون تجاوزات أو استثناءات.
وأشار إلى أن وزير العمل حسن شحاته جدد دعوته إلى مديري المديريات ومفتشي العمل بالمحافظات لمتابعة المنشآت لبدء تنفيذ ما جاء في الكتاب الدوري الخاص برفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص، مؤكدا أنه ستكون هناك عقوبات لمن يخالف تنفيذ هذا القرار.
وكان قد التقى حسن شحاتة وزير العمل، بمكتبه بديوان عام الوزارة، الدكتور صفوت النحاس رئيس مجلس إدارة المجلس الوطني للتدريب والتعليم، والوفد المرافق له، لبحث سُبل التعاون بين "الوزارة" و"المجلس" في مجال التدريب المهني وتأهيل وتنمية مهارات وقدرات الشباب على المِهن التي يحتاجها سوق العمل، فضلًا عن رفع قدرات ذوي الهمم في إطار خطة الدولة لدمجهم في سوق العمل.
ورحب "الوزير" بالتعاون مع المجلس في الملفات المشتركة، موجهًا قيادات الوزارة المُختصين بملفات "التدريب المهني" بالتنسيق مع "المجلس" في هذا الشأن،وبحسب بيان صحفي اليوم الإثنين أكد "الوزير" أن "الوزارة" بصدد تطوير منظومة التدريب المهني وتأهيل الشباب لسوق العمل بالشراكة مع مؤسسات القطاع الخاص، تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي رئيس الجمهورية
