«القوى العاملة» تنظم جلسات لتوعية برلمانيين بمعايير العمل الدولية والمساواة بين الجنسين
نظمت وزارة القوى العاملة تنسيقا مع مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة، الجلسة التعريفية الثالثة حول معايير العمل الدولية والمساواة بين الجنسين، على مدار يومي 14-15 ديسمبر 2022، بالعين السخنة، وذلك في إطار مشروع النهوض بالعمل اللائق فى شمال إفريقيا "أضواء"، والذي تنفذه الوزارة بالتعاون مع مكتب "المنظمة" بالقاهرة.
وقال بيان صحفي للوزارة، اليوم الجمعة، إن 30 نائباً من البرلمان المصري ممثلين عن اللجان المعنية بقضايا العمل، وعن وزارة شئون المجالس النيابية شاركوا في محاور تلك الجلسة للتوعية بمعايير العمل الدولية والمساواة بين الجنسين.
وأجرى المستشار إيهاب عبدالعاطي المستشار القانوني لوزارة القوى العاملة مداخلات أكد خلالها على دور الوزارة وحرصها المستمر على ترسيخ مبادئ وأساسيات معايير العمل الدولية في الحوار المجتمعي بين الوزارة وطرفي الإنتاج "صاحب عمل وعمال"، وكذلك الاهتمام بمعايير المساواة بين الجنسين، مبرهنًا على إنشاء وحدة للمساواة بين الجنسين داخل مفاصل وزارة القوى العاملة مركزيًا وفي كافة المديريات.
واستهدفت الجلسة تعريف السادة أعضاء مجلس النواب المصري بالمعايير الدولية واتفاقيات منظمة العمل الدولية الخاصة بالمساواة بين الجنسين وحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة وانعكاساتها فى التشريعات الوطنية.
- أبرز معايير العمل الدولية
وأضاف البيان أن المشروع نجح في تنظيم جلستين تعريفيتين حول معايير العمل الدولية للسادة أعضاء مجلس النواب المصري، وقد حضر هاتين الجلستين 30 نائباً، بالإضافة إلى ممثلين عن وزارة القوى العاملة ووزارة الشؤون البرلمانية لمناقشة القضايا المتعلقة بتطبيق معايير العمل الدولية في مجالات المساواة بين الجنسين والأشخاص ذوي الإعاقة.
وأوضح البيان ان الجلسة التعريفية تهدف إلى تبادل المعلومات بين منظمة العمل الدولية وبين البرلمان المصري كوسيلة لتعزيز التطبيق الفعال لمعايير العمل الدولية، وتوضيح الوضع الحالي لمعايير العمل الدولية في مصر مع تقديم ومناقشة الاتفاقيات التي من الممكن تصديقها في المستقبل، وشملت على مدار اليومين، طرح عدة موضوعات وهى: نبذة عن منظمة العمل الدولية، ومعايير العمل الدولية وإجراءات اعتمادها، تقديمها والتصديق عليها، وأهمية المساواة لتحقيق العدالة الاجتماعية معايير العمل الدولية المتعلقة بحقوق المرأة والمساواة بين الجنسين، مع شرح الاتفاقية رقم 156 بشأن العمال ذوي المسئوليات العائلية، والاتفاقية رقم 183 بشأن حماية الأمومة، والاتفاقية رقم 189 بشأن العمال المنزليين، والاتفاقية رقم 190 بشأن العنف والتحرش، وتجارب الدول الأخرى في التصديق على المعايير، وانعكاس معايير العمل الدولية على التشريعات الوطنية، وأثر تعليقات الهيئات الإشرافية لمنظمة العمل الدولية على التشريعات المحلية.
- عرض إنجازات التعاون بين منظمة العمل الدولية ومصر
كما تم عرض إنجازات التعاون بين منظمة العمل الدولية ومصر، وتجارب من دول أخرى.. وشملت أيضاً مناقشة حول التعاون بين منظمة العمل الدولية ووزارة القوى العاملة في مجال المساواة بين الجنسين، والتحديات التي تواجه المرأة في مصر وأنشطة التعاون الحالية، وموقف مصر من المعايير المتعلقة بالمرأة وسبل المٌضي قدمًا، فضلاً عن معايير العمل الدولية المتعلقة بحقوق الاشخاص ذوي الإعاقة وسبل التعاون المشترك لتحسين الأوضاع .
يذكر أن مشروع النهوض ببرنامج العمل اللائق في شمال إفريقيا (أضواء) هو مشروع تنفذه منظمة العمل الدولية في عدة دول بشمال إفريقيا، ويتضمن أهداف المشروع: دعم التطبيق المناسب لمعايير العمل الدولية على المستوى الوطني، ويهدف المشروع إلى تيسير حصول البرلمان على المعلومات وتعزيز معرفة أعضائه بشأن المسائل المتعلقة بمعايير العمل الدولية، ويتضمن ذلك تقديم الدعم الفني لإقرار الاتفاقيات الجديدة ومراجعة الاتفاقيات الحالية.
شارك في الجلسات من وزارة القوى العاملة، ايهاب عبدالعاطي المستشار القانوني للوزارة، وأمال عبدالموجود رئيس الإدارة المركزية للعلاقات الخارجية، وأمنية عبدالحميد مساعد فنى بمكتب الوزير، ورشا عبدالباسط مدير عام الإدارة العامة للشئون الدولية والإقليمية بالوزارة.
