رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
د. محمد الباز
رئيس التحرير
وائل لطفى
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
د. محمد الباز
رئيس التحرير
وائل لطفى

وزير التعليم العالي يشيد بجهود جامعة سوهاج بمبادرة «أشبال مصر الرقمية»

أيمن عاشور
أيمن عاشور

صرح الدكتور مصطفى عبد الخالق رئيس جامعة سوهاج أن الدكتور أيمن عاشور وزير التعليم العالي والبحث العلمي، قد أشاد بجهود الجامعة، وما تم بذله خلال أعمال اختبارات مبادرة “أشبال مصر” الرقمية، والتي نظمها المعهد القومى للإتصالات بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وأجريت بمركز الاختبارات الإلكترونية بالمقر الجديد للجامعة.

وأوضح رئيس الجامعة أن وزير التعليم العالى قد أشاد بالتعاون الإيجابي بين الجامعة ووزارتي التعليم العالي والبحث العلمي والاتصالات وتكنولوجيا المعلومات لدعم  مبادرة “أشبال مصر الرقمية”، والتي تهدف إلى بناء وتأهيل جيل من الكوادر المصرية من طلبة المدارس في النواحي التكنولوجية والتقنية المختلفة، ليصبحوا نواة لمجتمع رقمي قادر على مواكبة تحديات المستقبل محلياً وعالمياً، من أجل تحقيق الرؤية الرقمية لمصر فى مواكبة علوم ومتطلبات سوق العمل المستقبلية، مقدماً شكره أيضاً لكلاً من مدير مركز الاختبارات الإلكترونية وفريق العمل، والمدير التنفيذي للمعلومات وفريق العمل، بالإضافة إلى الفريق المعاون من المشرفين والمراقبين والإداريين.

على الجانب الآخر، ترأس اليوم الدكتور مصطفى عبد الخالق رئيس جامعة سوهاج، أعمال اللجنة المختصة باختيار المرشحين لمنصب عميد كلية الآداب بالجامعة، وهما الدكتور محمود السيد مراد وكيل الكلية لشئون التعليم والطلاب، والدكتور محمد توفيق محمد وكيل الكلية لشئون البيئة وخدمة المجتمع. حيث تم عقد المقابلات الشخصية مع المرشحين بمقر استراحة الجامعة بالقاهرة.

وأوضح رئيس الجامعة، أن لجنة اختيار عميد لكلية الآداب انعقدت لتقييم المرشحين بناءً على عدة محاور تشمل، خطة تطوير الكلية، ونقاط القوة والضعف، والفرص والتهديدات التي تواجه الكلية، وكيفية التغلب على نقاط الضعف والاستفادة من نقاط القوة، وتطوير العملية التعليمية برمتها على مستوى مرحلة الليسانس والدراسات العليا، وخدمة المجتمع والبيئة، وكيفية تنمية الموارد الذاتية للكلية، إضافة إلى استعراض السيرة الذاتية للمرشح، وما يتحلى به من خواص تتعلق بالتوازن النفسي والاجتماعي، والتمتع بسمعة طيبة والالتزام بالقوانين واللوائح، وتعاونه واحترامه بين العاملين وزملاؤه بالعمل.