رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز

علوم سوهاج تنظم ندوة تعريفية عن تحليل الأشعة السينية

جانب من الندوه
جانب من الندوه

نظمت  كلية العلوم بجامعة سوهاج  ندوة بعنوان "تحليل الأشعة السينية ما بين النظرية وتحليل البيانات ومعلومات التركيب البلوري"، وذلك بمقر قاعة سيمنار  بالكلية بالحرم الجامعي القديم، صرح بذلك الدكتور مصطفى عبدالخالق رئيس الجامعة، وقال أن  الهدف من الندوة التعريف بنظرية حيود الأشعة السينية، وكيفية تحليل البيانات والمعلومات للحصول على النتائج من الجهاز نفسه.

وأضاف الدكتور حازم المشنب عميد الكلية، أن الندوة تضمنت العديد من المحاور ومنها التعريف بأساسيات علم البلورات،    وكيفية عمل جهاز تحليل الأشعة السينية، ومعرفة تأثير تطعيم المركبات المختلفة سواء بعنصر أو بمركب أخر على النتائج  التي نحصل عليها، والمخرجات الأخرى التي نتوصل إليها من نتائج تحليل الأشعة السينية، إلى جانب كيفية الحصول على نتائج دقيقة من الجهاز،  كيفية تفسير النتائج بشكل مباشر.

وأشار الدكتور علاء يسري وكيل الكلية لشئون البيئة وخدمة المجتمع، إلى أنه  حاضر بالندوة الدكتور أحمد محمد عبدالحكيم الأستاذ المساعد بقسم الفيزياء بكلية العلوم، وذلك بحضور لفيف  من  أعضاء هيئة التدريس، والعاملين والطلاب بالكلية، مضيفاً إلى أن الندوة  تأتي ضمن خطة الندوات العامة والمعتمدة من مجلس الكلية، والتي تخدم  الكليات المختلفة في هذا المجال، ومنها كليات  العلوم والهندسة وتكنولوجيا والتعليم.

كان ترأس الدكتور مصطفي عبد الخالق رئيس جامعة سوهاج، أعمال لجنة الأمانة الفنية للجنة العليا لاختيار القيادات بالجامعة، بحضور أعضاء اللجنة المكونة من الدكتور حسان النعماني نائب رئيس الجامعة لشئون الدراسات العليا والبحوث، والدكتور عبد الناصر يس ‏نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم الطلاب، ‏المحاسب أشرف القاضي أمين عام الجامعة، اللواء عصام الليثي سكرتير عام المحافظة، شوكت صابر أمين عام جامعة أسيوط، علي أحمد محمود مدير عام الشؤون القانونية بديوان عام محافظة سوهاج.

وقال الدكتور مصطفى عبد الخالق، أنه سيتم اختيار أفضل العناصر المتقدمة لشغل وظيفة مدير عام لإدارة كلا من شئون التعليم، الشئون الطبية، إدارة العلاقات العلمية والثقافية، إدارة الدراسات العليا والبحوث، و إدارة المكتبات، مشيراً إلى أن ذلك يأتي في إطار استكمال الهيكل الإداري للجامعة، حيث قدم المرشحون عروضاََ عن سيرتهم الذاتية ومؤهلاتهم العلمية والتدرج الوظيفي، كما قامت اللجنة بالاستماع إلى الأهداف والخطوات الفعلية التي ينبغي تحقيقها لتطوير الأداء وتحسين جودة العمل بالجامعة.