رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز
رئيس مجلسى الإدارة والتحرير
محمد الباز

وقفة احتجاجية للعاملين بالبريد أمام المقر الرئيسي بالعتبة

صورة من الحدث
صورة من الحدث

نظم العشرات من العاملين بالهيئة القومية للبريد ، صباح اليوم، وقفة احتجاجية، أمام المقر الرئيسي بالعتبة، للمطالبة بتعديل الهيكل الإداري لهيئة البريد، وتعديل اللائحة الداخلية لشؤون العاملين ، التي وصفوها بأنها تعصف بحقوق العاملين، بالإضافة إلى النظر في مشروع الرعاية الصحية ورفض قرار هيكلة الأجور الذى أقره مجلس الادارة لانه لم يحقق لهم ادني ما يطلبونه.

وأكد موظفو البريد، أن وزارة المالية قامت بصرف ميزانية تقدر ب 421 مليون جنيه، لهيكلة منظومة الأجور، وتم توزيع 150 مليون منها على موظفو الهيئة، الذين يقدر عددهم ب50 ألف موظف فقط، دون معرفة مصير باقي هذا المبلغ المالي الكبير وان كان البعض يردد انه قد تم توزيعه علي اعضاء مجلس الادارة وقيادات الهيئة.

وكان قد وجه العاملون بالبريد بداية الأسبوع الجاري أخطارًا لرئيس الوزراء المهندس شريف إسماعيل طالبوا فيها بهيكلة المرتبات لجميع العاملين لتليق بموظفى البريد مع التوزيع العادل لنظام الحوافز الجديد والذى سمى بالهيكلة المزعومة نظرًا لعدم تطبيق قانون الخدمة المدنية على البريد، وعمل أجر وظيفى 80 % وأجر مكمل 20 % مع علاوة دورية 10 % من الأجر الوظيفى لأننا هيئة اقتصادية ذات لوائح خاصة.

ورفض العاملون الهيكل التنظيمى الجديد الذى جاء بإجتماع مجلس الإدارة بجلسته رقم 295 بتاريخ 26/6/2016 والمسميات الوظيفية الجديدة نظرًا لعدم وجود بطاقات وصف وظيفى لها وعدم اعتمادها من الجهاز المركزى للتنظيم والادارة.

وطالب العاملون، بنشر وعرض تصور لائحة العاملين الجديدة التى تم مناقشتها بمجلس المديريين للحوار والنقاش مع العاملين وتعديل مايستحق تعديله قبل اعتمادها وكذلك باقى اللوائح التى تخص العاملين، وسد الثغرات والسلبيات بنظام الحوالات والخدمات المالية والشباك الموحد مع إنهاء التعاقد مع شركة IBM وتأمين المكاتب والخزن ضد السرقات بتركيب أجهزة إنذار وكاميرات مراقبة.

وأكد العاملون على ضرورة حل مشكلة الموزعين خريجى شعبة البريد وكذلك مساعدين الخدمة والذى تم ظلمهم فى نظام الحوافز المزعوم، وإنهاء التعاقد مع جميع اصحاب الخبرات تحت أى مسمى لعدم الاستفاده منهم ولتحميلهم الهيئه أعباء مالية كبيرة جدًا.